Kunden sind das Kapital -

Mitarbeiter das Eigenkapital

Zeitmanagement - Ist Ihre „To Do- Liste “ ständig überfüllt ?

Prioritäten erkennen und richtig bewerten ? Gut ist besser als perfekt ?

 

Nicht die "To Do - Liste" zeigt die Klasse der guten Führungskraft, eher die Arbeitsweise und Führungsstärke. Zeit ist ein Potential, das Sie  klug und sorgfältig einsetzen können. Zeitdiebe sind vor allem Planungsmängel, Zielkonflikte, Entscheidungsfehler, sowie ungute Denk- und Kommunikationsstrukturen. Es gilt Arbeiten effektiv zu gestalten und für kreative Dinge Zeit bekommen. Zeit ist von uns selbst  bestimmt. Werden Sie Meister Ihrer Arbeits-/Lebens-Zeit! Eine Steigerung um 200% bis 300% ist erreichbar.  Ich habe keine Zeit ist der Punkt nachzudenken. Aufgaben erledigt man der Reihe nach, die wichtigsten und dringendsten zuerst und so auch insgesamt schneller. "Burn-out" - diese reale Krankheit kostet Deutschland  momentan schon  22 Mrd.€/Jahr. & Keine Branche bleibt von der digitalen Revolution unangetastet.
  1. Realistische Ziele und Teilziele sind wichtig. Man kann nicht jedes Risiko vermeiden, jedoch einschränken.
  2. Konzentrieren Sie sich auf die Optimierung von Ergebnissen & Menschen, die gerne/gut arbeiten (Q: YT)
  3. Keine Zeit - mit zu langen Beurteilungen verschwenden (Bauchgefühl beachten). Gut ist besser als perfekt ?
  4. "Wie lange eine Minute sein kann, hängt davon ab, auf welcher Seite der Toilettentüre man sich befindet."  

Bildung und Fortbildung werden ständig wichtiger. Eine Problematik der Zeit ist die Verarbeitung der Informationsflut. Ein Sprichwort sagt: „Vor lauter Bäumen (Details) den Wald (das große Ganze) nicht mehr sehen.“ Was ist nützlich, wichtig, richtig und umsetzbar? Ferner : Wo suchen, was auswählen und wie strukturieren?  Mein Führungskräfte Handbuch – Praxis für die Praxis - Ein HANDBUCH für FÜHRUNGSKRÄFTE und werdende Führungskräfte, auf allen Ebenen, in Firmen und Organisationen.

  

Zeitmanagement

Oft zeigt uns auch die Natur ein interessantes Verhalten: Die Ameise: Sie wissen, dass keine von ihnen die gewaltigen Aufgaben alleine schafft, und setzen so auf die intelligente Einsicht der Zusammenarbeit. Das Huhn konzentriert sich auf eine Aufgabe: Es legt ein Ei/Tag.